电影院过年工资翻倍吗

电影院过年工资是否翻倍需具体看合同约定，无法一概而论。《劳动法》规定，休息日或法定节假日加班可获加班工资，未支付则违法。若电影院未按规定支付加班工资，员工权益将受损，可能引发劳动争议。
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电影院过年工资问题，常见处理方式是查看劳动合同或咨询单位人事。若合同有约定则按约定执行；若无约定，可与单位协商或咨询当地劳动部门，以确定是否应支付加班工资及具体数额。
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电影院过年工资不必然翻倍。具体操作：1. 查看劳动合同，了解是否有过年工资翻倍的约定；2. 若无约定，与单位人事沟通，了解工资发放政策；3. 如单位拒绝支付加班工资，可向当地劳动监察部门投诉，维护自身权益。